A primeira turma do PUE-4 visa testar o conceito e o método - insiparado em aceleradoras - para a formação de times performáticos. Foram 89 inscritos em 24 times abragendo quase todas as esferas de universidade, com 82,02% de alunos da graduação, 2,25% pós-graduação, 7,87% professores, 2,25% ex-alunos e 5,62% de externos. Ainda há pouca diversidade entre os cursos e predominância de homens nos times. A planilha de seleção pode ser encontrada aqui.

• Má sincronização com o autor dos conteúdos das semanas 3 e 4 → Gravar com duas semanas de antecedência

• Apenas a equipe PUE-4-1-1 continuou nas duas semanas finais e concluiram o programa.

• Item de lista não ordenada Proibição de convidar pessoas para a Comunidade Uni-Emp → Fazer reenvio dos convites e questionar a entrada ou não na comunidade
• Má sincronização com o autor dos conteúdos da semana 2 → Gravar com duas semanas de antecedência

• Apenas três times continuam no programa. A alta taxa de mortalidade no projeto era esperada, porém o período de provas finais e as férias atrapalharam. Reavaliar o interesse dos times e o timing do programa.
• PUE-4-1-1 - Continuam desenvolvendo o MVP usando o Google Sheets, Google Document e Google App Script. Participaram de treinamento em desenvolvimento e javascript e na organização de times ágeis.
• PUE-4-1-8 - Entrevistaram o gerente de uma das maiores linhas de ônibus da região que aceitou elaborar alguns testes, faltando determinar os tipos de testes.
• PUE-4-1-16 - Realizaram a ideação da área de logística de petróleo e gás e decidiram que querem trabalhar com simulações para a área.

• Marcar o início no mesmo período das últimas provas → Marcar o início próximo do início do semestre
• Falha no cadastro que não pediu um contato para os inscritos → Cadastro solicitando email do team leader
• Demora na divulgação dos resultados (era para ter sido divulgado no dia 04 de junho e foi no dia 7, prejudicando o início de algumas equipes) → Próxima divulgação terá uma semana de antecedência
• Pouca diversidade entre os cursos → Apresentar o projeto em todos os cursos de graduação da Universidade Ceuma
• Não ficou claro o método adotado → Criação de vídeo explicando como funciona o programa
• Faltou criar o roteiro de material de aprendizagem → Liberar na segunda-feira o material com a sequência sugerida

• Apenas 6 equipes - das 24 inscritas - fizeram contato na primeira semana e apenas 5 iniciaram alguma atividade
• PUE-4-1-1 - Discutiram sobre o processo de atender a uma licitação pública, definiram uma etapa para automatizar que resolve a dor real de uma empresa que trabalha com isso e comoeçaram a desenvolver o MVP usando o Google Sheets, Google Document e Google App Script.
• PUE-4-1-8 - Definiu o problema, já validado por ser um problema corriqueiro, que gostaria de solucionar - Problema de superlotação do transporte público - e estudando meios de solucionar esse problema (entrevistas).
• PUE-4-1-9 - Ainda em busca do problema, mas já sabendo a área que é DIY para produtos sustentáveis. Houve atraso por conta das provas.
• PUE-4-1-16 - Definiram que querem resolver problemas na área de logística de petróleo e gás e definiram até dia 17/06 para essa decidirem.
• PUE-4-1-17 - Iniciou antes do programa e dois membros desistiram de participar, escolheram uma problemática e desenvolvem um MVP para testar se o problema existe - dificuldade no agendamento de exames. Estão atrasados na entrega.